Смена заместителя главного бухгалтера

Смена заместителя главного бухгалтера

Новый главный бухгалтер


Да и вообще, в принципе, трудно заставить работать человека, который твердо решил уйти с фирмы. Итак, к самим рекомендациям претензий нету, вот относительно способов реализации тут уже все гораздо сложнее и эти рекомендации в этом ключе не выдерживают никакой критики. К примеру, как можно требовать проведения всех документов, если их бухгалтерия получит только спустя недели, а то и месяцы.



Да и вообще, в принципе, трудно заставить работать человека, который твердо решил уйти с фирмы. Итак, к самим рекомендациям претензий нету, вот относительно способов реализации тут уже все гораздо сложнее и эти рекомендации в этом ключе не выдерживают никакой критики.

К примеру, как можно требовать проведения всех документов, если их бухгалтерия получит только спустя недели, а то и месяцы.

Должностная инструкция заместителя главного бухгалтера


Традиционно к заместителям предъявляются те же требования, что и к основным специалистам-руководителям. Так, согласно ст. 7 закона № 402-ФЗ «О бухгалтерском учете» от 06.12.2011, главный бухгалтер должен иметь высшее экономическое образование и не менее чем 5-летний трудовой стаж, сопряженный с ведением бухучета.

В отношении заместителя требования по усмотрению работодателя могут быть снижены, но их смягчение, как правило, касается только стажа.


Образец должностной инструкции заместителя главного бухгалтера


Образец должностной инструкции заместителя главного бухгалтера

Скачать бесплатно должностную инструкцию заместителя главного бухгалтера, составленную по ЕКС

Прежде чем приступить к выполнению своих обязанностей, принятый на должность сотрудник должен быть под подпись ознакомлен с документом.

Это делается перед заключением трудового договора.

Должностная инструкция заместителя главного бухгалтера — это внутренний документ организации, который утверждается работодателем.

Обязанности зама

К основным должностным обязанностям зама могут быть отнесены:

Перечень обязанностей сотрудника может быть расширен по усмотрению руководства в соответствии со спецификой деятельности организации.

Согласно ст. 7 закона № 402-ФЗ «О бухгалтерском учете», заместитель главбуха должен:

  • иметь высшее экономическое образование;
  • иметь 5-летний трудовой стаж в сфере бухучета;
  • не иметь неснятой или непогашенной судимости за преступления в сфере экономики.

Претендент на должность должен знать:

самые важные статьи вам на

05 Июня 2018 в 17:56

Должностную инструкцию можно определить как корпоративный организационно-распорядительный документ, определяющий и детализирующий задачи, права, функции и обязанности работника.

Основной перечень обязанностей работодателя в области охраны труда изложен в статье 212 ТК РФ.

Поскольку этот перечень настолько велик, что работодателю хватит времени заниматься исключительно безопасностью профессиональной деятельности, генеральный директор имеет право делегировать часть этих полномочий подчиненным должностным лицам.

23 Августа 2018

Полное или частичное копирование материалов запрещено,

при согласованном копировании ссылка на ресурс обязательна


Передача дел при смене бухгалтера


Главного бухгалтера могут уволить в случае, если изменился собственник имущества предприятия. Новая администрация может это сделать в течение трех месяцев со дня передачи предприятия новому собственнику. При этом новый собственник обязан выплатить главному бухгалтеру компенсацию в размере не ниже трех средних месячных заработков.

Итак, контракт составлен и основные его положения оговорены.

Главного бухгалтера могут уволить в случае, если изменился собственник имущества предприятия. Новая администрация может это сделать в течение трех месяцев со дня передачи предприятия новому собственнику.

При этом новый собственник обязан выплатить главному бухгалтеру компенсацию в размере не ниже трех средних месячных заработков.

Итак, контракт составлен и основные его положения оговорены.

Подскажите пожалуйста, как правильно оформить смену главного бухгалтера, если: 1)Главный бухгалтер не увольняется, а переходит на новую должность


Подскажите пожалуйста, как правильно оформить смену главного бухгалтера, если: 1)Главный бухгалтер не увольняется, а переходит на новую должность.